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          我從基層來 | 全國政協(xié)委員鐘正菊:暢通產業(yè)工人職業(yè)上升渠道


          央視網消息:全國政協(xié)委員鐘正菊是來自基層一線的產業(yè)工人,從普通工人成長為如今的部門管理者,她感受到了國家對技術人才隊伍培養(yǎng)的重視。

          “十四五”規(guī)劃強調要加強創(chuàng)新型、應用型、技能型人才培養(yǎng),加快提升勞動者的技能素質,鐘正菊委員說,她要把產業(yè)工人的心里話帶到全國兩會。

          參加全國兩會前夕,在生產車間里,鐘正菊正在手把手地對新入職的工人進行技術培訓,她隨身攜帶一個筆記本,隨時記錄身邊工友們的訴求。

          全國政協(xié)委員 鐘正菊:我這個筆記本上面記錄最多的是新生代農民工對崗位待遇的要求、職業(yè)規(guī)劃、技能提升等等,這些都是他們關注的焦點。

          履職4年來,鐘正菊委員始終關注產業(yè)工人的待遇問題。她發(fā)現,不少上世紀六七十年代出生的農民工如今已成為各個行業(yè)、各個企業(yè)的骨干力量,占企業(yè)尤其是制造業(yè)總體人數的一半,他們中的一部分面臨退休,但保險繳納不足15年,而《社會保險法》規(guī)定,保險最低要求買足15年才能享受。針對這個問題,去年兩會,她提出了完善產業(yè)工人社保服務的提案建議,得到了人社部的反饋,可以采用延繳、補繳或者轉入新型農村社會養(yǎng)老保險的辦法解決。

          全國政協(xié)委員 鐘正菊:現在60年代、70年代出生的產業(yè)工人達到退休年齡后也能夠繼續(xù)購買保險了,這既保障了他們的基本生活,又緩解了企業(yè)用工荒問題。

          重慶是我國西部制造業(yè)基地,鐘正菊委員對汽車、電子信息、裝備制造等10多個重點行業(yè)的技能型人才隊伍做了調研,她發(fā)現,四百萬產業(yè)工人中,高技能人才不到一成,難以滿足“中國制造”向“中國智造”升級轉型的人才需求,高技能人才數量、質量、結構與國家發(fā)展要求存在差距。

          全國政協(xié)委員 鐘正菊:高技能人才職業(yè)技能培養(yǎng)體系不完善,所以現在一些年輕人不愿意學技術,或者有技術覺得待遇不好頻繁跳槽。

          針對這些問題,今年她在提案中建議繼續(xù)推動產業(yè)工人隊伍建設改革試點工作,出臺具體措施,加強機制建設、政策支持和資金保障。

          全國政協(xié)委員 鐘正菊:習總書記說,技術工人是支撐中國制造、中國創(chuàng)造的重要基礎,需要政府加大政策支持和引導,全面考慮技能人才的家庭和生活需求,建立完善職業(yè)技能標準和評價規(guī)范,創(chuàng)新技能人才評價模式,暢通產業(yè)工人職業(yè)上升渠道,把優(yōu)秀產業(yè)工人特別是高技能人才納入人才工程進行統(tǒng)籌管理。

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