眼下是大學生求職旺季，江蘇多地積極舉辦各類招聘活動，實現(xiàn)用人單位和畢業(yè)生的"雙向奔赴"。
蘇大邀請企業(yè)參觀學生作品 現(xiàn)場挑選人才
蘇州大學藝術學院舉行繼續(xù)教育2025年畢業(yè)設計展暨就業(yè)雙選會，通過"展覽+招聘"的模式，助力畢業(yè)生和用人單位實現(xiàn)"雙向奔赴"。學校邀請企業(yè)參觀畢業(yè)生設計作品，讓招聘人員通過參觀和交談，了解學生的創(chuàng)意設計能力，挑選適合的人才。
“更想要招募的是運營和AI相關的，一些設計基礎應用類的專業(yè)人才?！碧K州阿帕教育科技有限公司產(chǎn)品運營總監(jiān)劉景驊說。
活動現(xiàn)場，200家企業(yè)帶來600多個崗位，近400名學生通過面試，與用人單位達成簽約意向。
“通過實體化的形式，了解學生的實際學習成果，推動學生把畢業(yè)、擇業(yè)與自己的畢業(yè)設計，緊密地結合起來?！碧K州大學國內(nèi)合作發(fā)展處處長程曉軍表示。
南通舉行現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系鏈主企業(yè)專場招聘會
南通市現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系鏈主企業(yè)專場招聘會走進南通大學，緊扣當?shù)?quot;高端裝備、新材料、新能源"等六大重點產(chǎn)業(yè)，41家優(yōu)質(zhì)企業(yè)共發(fā)布730個崗位需求。
“想招聘一些電氣類、機械類人才，公司會提供一系列的培訓，幫助人才更好地適應公司的環(huán)境，也能夠讓人才扎根于南通?！被萆鍧嵞茉纯萍技瘓F股份有限公司招聘人員嚴夢嬌說。
招聘會推出"見習+就業(yè)"服務模式，破解"就業(yè)難"與"招工難"的結構性矛盾。14家見習基地企業(yè)發(fā)布271個高質(zhì)量見習崗位，助力青年人才突破求職"經(jīng)驗壁壘"。
“這場招聘會場來了許多來自南通的龍頭企業(yè)，我非常想找到一份合適的工作，也投出了幾份簡歷給心儀的崗位，并且與他們進行了深入的交流。”南通大學應屆畢業(yè)生劉宇恒說。
“學校持續(xù)開展訪企脫崗專項行動，深入南通市的龍頭企業(yè)，大力推薦優(yōu)秀畢業(yè)生，持續(xù)做好就業(yè)服務工作?！蹦贤ù髮W學生工作處副處長易靜說。
常州舉行國際人才專場招聘會
常州舉行國際人才專場招聘會，涵蓋新能源汽車、生物醫(yī)藥、智能制造等前沿領域。26歲的大衛(wèi)來自埃塞俄比亞，他打算畢業(yè)后在常州找一份軟件工程方面的工作。
“我的本科畢業(yè)于常州大學，常州人很熱情，所以我回來找工作，在常州發(fā)展?！敝袊茖W技術大學研三學生大衛(wèi)表示。
活動吸引了俄羅斯、馬來西亞等15個國家超200名在華留學生，還有不少留學歸國人才踴躍應聘。
“我在法國待了4年，我們國家現(xiàn)在制造業(yè)發(fā)展得比較好，想看看有沒有機會，回家鄉(xiāng)做一點實際的事業(yè)出來?！焙w求職者謝澤通說。
