“我們要繼續(xù)以敢為、敢闖、敢干、敢首創(chuàng)的擔(dān)當(dāng)作為，闊步向前，開好局、起好步，不斷匯聚起創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造的磅礴力量！”在今天開幕的江蘇省政協(xié)十三屆一次會(huì)議上，省委書記信長(zhǎng)星強(qiáng)調(diào)，江蘇將全力支持和鼓勵(lì)這“四敢”，引起各方廣泛關(guān)注和熱議。
帶頭是最有力的動(dòng)員。改革伊始，一部叫做《喬廠長(zhǎng)上任記》的小說(shuō)曾風(fēng)靡一時(shí)。面對(duì)工人積極性缺失、干部之間矛盾重重，“喬廠長(zhǎng)”能夠勇敢地說(shuō)“就得這么干”。眾多讀者視他為敢負(fù)責(zé)、敢挑擔(dān)、敢改革的代表?？梢?jiàn)，在人民群眾心目中，黨員干部是旗幟、是榜樣、是主心骨、是領(lǐng)頭羊。只有各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部做出樣子、樹立標(biāo)桿，才能形成“上為之，下效之”的凝聚力，才能激發(fā)“率軍者披堅(jiān)執(zhí)銳，執(zhí)戈者戰(zhàn)不旋踵”的戰(zhàn)斗力，才能一級(jí)帶著一級(jí)干，一級(jí)做給一級(jí)看，群策群力、攻堅(jiān)克難。
敢為是膽氣，能為靠底氣。長(zhǎng)征途中，紅軍戰(zhàn)士把字貼在背上，讓后面的人學(xué)；解放舊上海，指戰(zhàn)員們先搶著拿《城市常識(shí)》小冊(cè)子……工作不是簡(jiǎn)單的一加一等于二，更不是開開會(huì)、發(fā)發(fā)言便可輕易推動(dòng)。進(jìn)入新時(shí)代，我們所面臨的形勢(shì)更加紛繁復(fù)雜，我們所肩負(fù)的發(fā)展任務(wù)更加艱巨繁重，針對(duì)動(dòng)力不足“不想為”、能力不足“不會(huì)為”、擔(dān)當(dāng)不足“不敢為”，要想盡辦法克服本領(lǐng)恐慌，增強(qiáng)“八項(xiàng)本領(lǐng)”、提高“七種能力”、具備“五種思維”，彌補(bǔ)知識(shí)弱項(xiàng)、能力短板和經(jīng)驗(yàn)盲區(qū)，具備幾把“硬刷子”、練就幾門“硬功夫”，肩負(fù)起中央賦予的歷史重任，努力交出不負(fù)總書記期待、讓全省人民滿意的答卷。
“干部干部，干是當(dāng)頭的”。很多時(shí)候，讓吃苦者不吃虧、流汗者不流淚、擔(dān)當(dāng)作為者沒(méi)有后顧之憂，就是對(duì)干部最大的支持、最大的鼓勵(lì)。甩掉思想上的“包袱”，不被條條框框、思維定式束縛，不被不良風(fēng)氣、形式主義套牢，杜絕成為毫無(wú)主觀能動(dòng)性的“套中人”“傳聲筒”“復(fù)讀機(jī)”，改變“不干不錯(cuò)、多干多錯(cuò)”“寧不出彩、也不出格”的思想，解放思想謀創(chuàng)新，放開手腳促發(fā)展。同時(shí)，也要建立各項(xiàng)機(jī)制，讓躺平者躺不平，讓摸魚者無(wú)所遁形，成為不合群的“另類”，積極為勇?lián)?dāng)、善作為的干部撐腰鼓勁，適度賦權(quán)、容錯(cuò)，讓干部輕裝上陣，敢為愿為，從而推動(dòng)形成更多自下而上的敢為、敢闖、敢干、敢首創(chuàng)的改革創(chuàng)新范例。（徐潤(rùn)）
