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          常州新北:就地過年“有溫度”、人才公寓“年味濃”,讓“異鄉(xiāng)人”感受“吾鄉(xiāng)情”

          快過年了,歸家團(tuán)圓的意愿日益濃厚。但受疫情影響,今年許多人選擇“就地過年”,理由和目標(biāo)是一致的——我們?cè)敢饫L(zhǎng)思念,是為了疫情防控大局。

          常州市新北區(qū)日前出臺(tái)留常過年“大禮包”,鼓勵(lì)企業(yè)員工留常過年,全區(qū)各條線、板塊也陸續(xù)開展慰問活動(dòng),來自五湖四海的人們相聚新北,在這個(gè)春節(jié),大家都是“新北一家人”。



          新橋街道為留常員工拍攝個(gè)人形象照

          黨建賦能多舉措,“就地過年”有“溫度”

          為進(jìn)一步做好新冠肺炎疫情防控工作,引導(dǎo)來常職工就地過年,常州國(guó)家高新區(qū)(新北區(qū))充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用,引導(dǎo)各級(jí)黨組織和廣大黨員用薪留人、用情留人,讓外地員工“想留下”“愿留下”,確保職工安全、平安過年。

          用薪留人,提供留常過節(jié)補(bǔ)貼

          “為積極響應(yīng)公司號(hào)召,今年過節(jié)不回家了,春節(jié)期間上班工資翻倍,還有每人1000元‘春節(jié)留崗紅包’可拿,家里人也不用擔(dān)心,平平安安過年最重要?!苯?,位于常州市新北區(qū)孟河鎮(zhèn)的常州市明宇交通器材有限公司生產(chǎn)車間內(nèi),正在從事產(chǎn)品檢驗(yàn)的來自宿遷的質(zhì)檢員沈靜笑著說。

          選擇一同留常的,還有沈靜的弟弟沈增。姐弟倆先后來到明宇工作,如今孟河已是他們的“第二故鄉(xiāng)”。沈增說,春節(jié)將通過視頻電話給家人送祝福,來個(gè)“云團(tuán)圓”。

          為了減少流動(dòng)和聚集,確保企業(yè)在春節(jié)前后正常生產(chǎn),全區(qū)企業(yè)黨組織積極發(fā)揮引領(lǐng)作用,引導(dǎo)公司出臺(tái)各種補(bǔ)助及獎(jiǎng)勵(lì)政策,鼓勵(lì)員工“就地過年”。常州市明宇交通器材有限公司兩個(gè)廠區(qū)共有員工500多人,其中外地員工占了一半,大部分來自安徽和蘇北地區(qū)。在公司黨支部前期的動(dòng)員下,公司出臺(tái)對(duì)留廠員工發(fā)放留崗紅包、工資翻倍、伙食補(bǔ)助、年夜飯等系列福利。同時(shí),組建黨員先鋒隊(duì)帶頭深入門崗、車間、食堂等公共區(qū)域,落實(shí)好防疫物資、水電供應(yīng)等生活保障。截至目前,公司300余名外來員工當(dāng)中,已有250余人主動(dòng)報(bào)名留常過年。

          用崗留人,開展穩(wěn)崗就業(yè)服務(wù)

          全區(qū)壓實(shí)企業(yè)主體責(zé)任,鼓勵(lì)企業(yè)留工用工,科學(xué)制定員工春節(jié)錯(cuò)峰放假和調(diào)休計(jì)劃。針對(duì)響應(yīng)號(hào)召并主動(dòng)采取留工舉措的企業(yè),區(qū)委區(qū)政府及時(shí)給予補(bǔ)貼,并對(duì)扎實(shí)推進(jìn)措施落實(shí)且取得較好成效的企業(yè)給予獎(jiǎng)勵(lì),其中對(duì)符合條件的企業(yè),按照入庫稅收貢獻(xiàn)度、工業(yè)企業(yè)綜合評(píng)價(jià)等指標(biāo),分檔給予1000元/人、800元/人和600元/人的穩(wěn)崗獎(jiǎng)補(bǔ)。各鎮(zhèn)(街道)充分發(fā)揮“共享用工”平臺(tái)的作用,幫助節(jié)日期間短期用工需求較大的企業(yè),提前對(duì)接放假早、富余員工多的企業(yè),促進(jìn)企業(yè)間用工平衡。指導(dǎo)用人單位通過工會(huì)組織與外來務(wù)工人員協(xié)商春節(jié)期間工資待遇、靈活用工方式等,穩(wěn)定就業(yè)崗位。

          用情留人,開展人文關(guān)懷活動(dòng)

          注重發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)等群團(tuán)組織密切聯(lián)系職工作用,為留常的外來務(wù)工人員送上中國(guó)結(jié)、年夜飯、電影券、讀書卡、法律服務(wù)等“新春大禮包”,豐富留常外來務(wù)工人員春節(jié)假期生活,感受異鄉(xiāng)濃濃年味。

          1月21日上午,三井街道總工會(huì)聯(lián)合漢江路社區(qū)黨總支、街道黨政辦黨支部在漢江路社區(qū)奮斗小站開展戶外勞動(dòng)者代表集中慰問活動(dòng),同時(shí)啟動(dòng)三井街道2022年新春慰問活動(dòng),向這些春節(jié)留常過年的人送上了“冬日暖心大禮包”:一副春聯(lián)、一份人身意外傷害險(xiǎn)、一本法律書籍、一張騰訊會(huì)員卡、一份年菜、一份炒貨。

          來自安徽宿州的陳春美,是漢江路街區(qū)的保潔主管,來常州已經(jīng)8年。這個(gè)春節(jié),她選擇“留常過年”?!按髢鹤蛹以诖航僬?,今年春節(jié)我們準(zhǔn)備到大兒子家一起過?!标惔好勒f,作為一名環(huán)衛(wèi)工人,她用自己的勞動(dòng)見證著新北區(qū)的發(fā)展。去年10月,漢江路開街,她便來到了這里?!敖謪^(qū)很漂亮,平時(shí)晚上在這里散步的人也很多?!?/p>



          陳春美選擇留常過年

          “今年積極響應(yīng)政府號(hào)召,留在常州過年。本來還很擔(dān)心小孩寒假誰來看護(hù)的問題,沒想到政府這么快就幫我們解決了,讓我們外來務(wù)工人員切實(shí)感受到了政府的關(guān)懷,很暖心?!痹诔V菔行卤眳^(qū)西夏墅鎮(zhèn)務(wù)工的周志強(qiáng)高興地說。

          為及時(shí)解決留常過年職工子女無人看護(hù)的問題,讓他們安心留常過年,西夏墅鎮(zhèn)黨委積極組織鎮(zhèn)工會(huì)、社區(qū)黨組織聯(lián)合開設(shè)托管班,組建社工團(tuán)隊(duì)、教師、黨員志愿者組成“學(xué)習(xí)幫幫團(tuán)”,在寒假期間為留常過年職工子女提供學(xué)業(yè)輔導(dǎo)、非遺體驗(yàn)、手工制作等項(xiàng)目服務(wù),幫助學(xué)生度過一個(gè)歡快的假期。同時(shí),針對(duì)留常過年的務(wù)工父母,積極引導(dǎo)采取電話、視頻等方式與其留守兒童遠(yuǎn)程“見面談心”,切實(shí)做到“人在外,愛回家”。

          新橋街道黨工委為留常過年的常州市明和塑膠有限公司和常州東風(fēng)軸承有限公司40位企業(yè)員工代表拍攝個(gè)人形象照,并作為新春“福包”送給他們,方便把照片寄回老家給不會(huì)使用智能機(jī)的年邁父母,以解思念之情。同時(shí),還向留常人員贈(zèng)送“精神大禮包”。

          五湖四海英才聚,人才公寓“年味”足

          “餃子出鍋咯,大家快來嘗嘗!”臘月二十三是北方農(nóng)歷小年,當(dāng)天傍晚5點(diǎn)半,位于常州市新北區(qū)薛家鎮(zhèn)瀛平路的“薛+”人才公寓已亮起了燈。陸續(xù)歸來的住戶,圍坐在一起吃餃子。屋內(nèi),談笑聲此起彼伏,孩子們?cè)谂枣音[;鍋里,一只只白白胖胖的餃子翻滾著,香味四溢。

          從當(dāng)天下午開始,“薛+”人才公寓就熱鬧非凡。寫春聯(lián)、包餃子、看綜藝,儼然是一個(gè)大家庭在過“小年”?!昂w”陳博士欣然加入包餃子的行列。陳博士2000年初留學(xué)美國(guó),從事生物醫(yī)藥方面的研究。去年12月底,他回國(guó)后便來到常州新北,入住“薛+”人才公寓,開啟了自己的創(chuàng)業(yè)路?!昂瓦@么多朋友一起過節(jié),還是第一次”,陳博士說,在美國(guó)時(shí),他每年都會(huì)過中國(guó)的傳統(tǒng)春節(jié),偶爾也會(huì)包餃子,“這里就是一個(gè)大家庭,大家一起聊天一起吃餃子。時(shí)隔近20年第一次回國(guó)過春節(jié),感受到了不一樣的年味?!?/p>



          “薛+”人才公寓內(nèi),陳博士(右二)和大家一起包餃子

          “薛+”人才公寓共有124套公寓,分一室一廳、二室三廳、三室一廳等多種戶型,可同時(shí)容納224位人才居住,針對(duì)不同學(xué)歷人才和重點(diǎn)企業(yè)人才還推出租金優(yōu)惠。人才公寓店長(zhǎng)蔣睿宇介紹,目前,公寓入住率已達(dá)98%。經(jīng)過前期摸排,今年過年期間,有近20位人才留常過年。除了包餃子,他們還將在“薛+”人才公寓黨支部帶領(lǐng)下,陸續(xù)向住戶贈(zèng)送防疫物資、春聯(lián)等物品。

          圍繞“兩特三新一智能”產(chǎn)業(yè)布局,近年來,常州國(guó)家高新區(qū)建設(shè)高、中、低各類型的人才公寓和青年驛站,讓各類人才安心工作、舒心生活、專心創(chuàng)業(yè)、放心創(chuàng)富,著力將人才“優(yōu)居”打造成全區(qū)吸引人才的一張“活”名片。

          無獨(dú)有偶,位于龍虎塘街道的拾壹梧桐人才社區(qū),春聯(lián)、福字、紅燈籠等各類新年飾品將社區(qū)裝點(diǎn)出濃濃的節(jié)日氛圍,讓許多安居在此的“異鄉(xiāng)人”感受到“吾鄉(xiāng)情”。拾壹梧桐人才社區(qū)有1400多間房,可容納3500名人才居住,目前入住率達(dá)到95%,成為常州建設(shè)年輕人創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)最向往城市的又一重要載體。今年春節(jié)期間,將有近300名住戶留在社區(qū)過節(jié)。

          22日,拾壹梧桐人才社區(qū)舉辦了“梧桐聚 菁英匯”新年派對(duì)活動(dòng),包餃子、做游戲、吃火鍋,來自五湖四海的年輕人團(tuán)聚在一起,過著別樣的春節(jié)。

          “從我走進(jìn)社區(qū),到我決定住這里,只用了半小時(shí)。這個(gè)社區(qū)很有活力?!苯衲?月初,香港人慕容崇僑住進(jìn)了拾壹梧桐。2015年,他從香港來到內(nèi)地發(fā)展,經(jīng)常往返于南京和常州,從事金融相關(guān)業(yè)務(wù),此外,他還是蘇港青年交流促進(jìn)會(huì)執(zhí)行副主席?!拔夷棠淌浅V萑耍晕腋V萜鋵?shí)蠻有緣份的?!痹谶@里,他感受到了來自常州國(guó)家高新區(qū)的熱忱款待?!按蠹蚁嗑墼谝黄穑牡煤荛_心,都是年輕人,很有氛圍,既可以交流業(yè)務(wù)也可以交流娛樂?!?/p>

          “讓不能回家的創(chuàng)業(yè)者、企業(yè)職工都能感受到‘家’的溫暖。”兩家人才公寓負(fù)責(zé)人都表示,為了保障各位住戶需求,他們將實(shí)行24小時(shí)值班制度,保證日常服務(wù)“不缺席”,在除夕夜和大年初一,還準(zhǔn)備了春節(jié)聯(lián)歡、新春拜年等活動(dòng)。(吳燕翎 曾藝 陳欣)


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